天津人力资源管理师考试是由天津市人力资源和社会保障局下属单位组织，每年5月份和11月考试，考试内容和考核方法依据《企业人力资源管理师职业资格标准》制定，考试科目包括基础知识和操作技能等两科，具体考试内容如下：
1、基础知识：劳动经济学、劳动法、现代企业管理、管理心理与组织行为、人力资源开发与管理。
2、操作技能：人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理。 考试合格者可以取得对应等级的人力资源管理师证书，该证书实行统一编号登记管理，可在技能人才评价证书全国联网查询。
天津人力资源管理师证书考试每年3月中旬和9月中旬开始报名，由于考试内容比较多，建议提前备考复习。满足下述条件之一就可以报考：
1、累计从事本职业或相关职业工作4年（含）以上。
2、 取得技工学校本专业或相关专业毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）； 或取得经评估论证、 以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）。
3、高等院校本专业或相关专业在校生。
天津人力资源管理师证书报考咨询：18522868098（同微信）。
